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审计局综治工作计划优选九篇

时间:2022-03-17 16:38:50

引言:易发表网凭借丰富的文秘实践,为您精心挑选了九篇审计局综治工作计划范例。如需获取更多原创内容,可随时联系我们的客服老师。

审计局综治工作计划

第1篇

——教学教研工作总结

本学年,开发区中学在市区教科研中心的精心指导下,牢固树立“成长比成功更重要”的理念,坚持以“成长”文化为主线,精细化教学管理,加大课程整合力度,以推门听课提质量、课后服务见真情,立足集体备课、构建高效课堂,大胆创新,扎实工作,出色地完成了各项任务,取得了优异的成绩,得到了社会和广大家长的肯定和一致好评。现就相关工作总结如下:

一、最是书香能致远,人文校园诗意浓

阅读是与人类崇高精神对话的行为,书香是学校人文精神的体现。耕读,让校园成为汇聚美好事物的中心。成长,是幸福完整教育生活凝结的圣洁成果。学校继续组织“成长”读书会活动,营造清风缕缕、书香满园的良好读书氛围,引导师生耕读在流光里、成长在书香中。

1.定期组织教师读书论坛活动,提升教师专业素养。学校为老师们推荐了五本教育专著,为了展现与分享教师暑假读书成果,先后组织了以“书香开中,相约初春”“阅读提升核心素养”“悦读悦享促专业成长”“阅读点亮幸福人生”为主题的四次教师读书论坛活动。教师读书论坛是开发区中学教师“成长”课程体系的一部分,是教师专业化成长的必由之路。读书论坛不仅分享了教育书籍,更重要的是交流了思想,让老师们在阅读中寻找教育幸福,在交流中启迪教育智慧。

2.组织学生读书系列活动,营造浓郁的书香氛围。学生伴书快乐成长,读书活动丰富多彩,引导学生积极投入到读书活动中。

(1)节日课程诵读活动。中国传统节日让我们的生活五彩纷呈,学校借鉴这些节日,编写了一系列节日经典诵读内容,主要开展了《元宵灯》《清明吟》《端午情》《中秋月》《重阳恩》《冬至情》传统节日的相关诵读活动,诵读时间安排在相关节日期间。

(2)诗情四季诵读活动。学校依照季节特点,引领师生阅读与季节相关的古诗词、现代文等,开展了“春兰诗韵”“夏荷词语”“秋之韵”“冬之魄”经典诵读活动,并把诵读成果通过诵读比赛、黑板报、手抄报等形式展示出来。

(3)读书节系列活动。4月20日上午,在第23个“世界读书日”之际,我校举行了以“书香伴成长,智慧享人生”为主题的读书节启动仪式。在读书节系列活动中,还开展“书香班级”、“书香家庭”、“书香教师”等评选活动。

(4)多次组织“成长杯”学生现场作文比赛活动。为了进一步提高学生的作文水平和语文素养,丰富校园文化生活,4月份和9月份,我校分年级开展了“成长杯”学生现场作文比赛活动。比赛本着公平、公正、公开的原则,比赛题目由教导处统一出题。学校对获奖学生进行了颁奖表彰,把优秀作品张贴在走廊文化墙上,让学生观摩交流。

(5)组织诗词大会活动。5月24日下午,在树人堂举行了“快乐成长,浸润人生”读书节活动之诗词大赛决赛。

(6)开展戏曲进校园活动。10月17日上午,我校邀请到了山东省京剧院的艺术家们,为全校师生带来一场丰富的戏曲盛宴。学生们亲身体验、互动表演,感触深刻。师生们感受到了戏曲的魅力,净化了心灵,激发了师生们对传统文化的热爱之情。

二、精细管理提质量,课后服务见温情

为使常规管理落到实处,我校继续采取教导处和年级教研组两个层次对教学工作实行有序管理。教务处负责全校教学活动的监控调度,各年级主任携手教研组负责日常管理,落实具体的教学目标及各项任务的完成,在充分发挥年级主任工作的积极性和创造性的同时,通过他们了解教师中的一些思想意见和建议,使他们在教学管理中起到教务处与教师之间的桥梁作用。继续从“备、上、批、辅、考、评”诸环节着手,加强教学常规检查。

学校定期召开大规模的教学工作会议,由学校领导和教研组长参加,商讨集体备课的要求,部署近期工作要点。每学期组织二次大规模教学常规检查,及时通报解决出现的问题;导学案周周检查及时反馈;才宝上传情况督促检查,制定上传方案,确保教师按时完成上传任务,上传总数量达到2万多件。本学年主要开展的教研活动有:

1. 青蓝工程促成长。每学期初组织“青蓝工程”师徒结对活动,着力培养青年教师业务素养,发挥骨干教师的“传、帮、带”作用。学校于6月4日——6月14日举行了“青蓝工程”徒弟汇报课比赛活动,活动的开展为青年教师快速成长提供了一个展示平台。

2.积极承办市区教科研活动。3月份,学校成功承办由市教科研中心主办的“日照市化学创新实验说课比赛”,成功承办市语文教学研讨会,进一步提升初三语文复习教学的针对性、有效性。

3.充分发挥名师引领作用。5月份,全区初中六个“名师工作室”在开发区中学正式挂牌,学校依托名师工作室,积极开展骨干教师示范课、青年教师展示课等活动,充分发挥骨干教师的示范、引领、辐射作用。

4.实行领导推门听课制度。学校在狠抓教学常规工作的同时,尤其注重老师的课堂教学。本学年,我校开展了“领导干部推门听课制度”。校长及中层领导根据学校课程总体安排,不打招呼,即兴性对任何年级、任何科目、任何教师的课程进行随堂性听课,随时掌握该科目课程在本学期的进度情况、教师课堂教学情况、学生对课堂教学接受情况,以便及时掌握情况,发现问题,采取措施,对症下药,指导学校教学工作。

5.开展形式多样的课后服务工作。我校深刻领会上级文件精神,牢固树立以人民为中心的发展理念,本着“倾心奉献,服务至上”的原则,制定了详实的课后服务工作方案和相关管理制度。放学后时间组织学生参加丰富多彩的课后服务系列活动,激发学习兴趣,发展个性特长,丰富校园生活,促进学生全面发展,提高服务意识,解决家长后顾之忧,切实地解决了父母不能按时接送孩子的实际问题,受到了家长的赞誉和好评。

三、社团活动展风采,特色课程助成长

我校认真落实课程方案,规范各级各类课程,积极开发建设校本课程。

1.落实国家课程方案,开足开全课程。我校严格按省义务教育课程设置实验方案设置课程。开全国家课程科目,按省义务教育阶段课程设置安排表要求开足课时,不随意增减每周的课时数,教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表完全一致。

2.突出地方课程和综合实践活动课程。学校根据山东省对地方课程开设要求,在各个年级开设了传统教育、安全教育、环境教育、人生规划等必修地方课程。同时结合学校实际情况,在各年级分别开设了心理健康教育、国防教育、青春期教育等地方课程。我校还重视综合实践活动课程的开设,加强信息技术教育,开展学科研究性学习,加大对学生劳动技术与技能的培养,为学生创设社会实践基地,让学生经常性参与社会实践与社区服务。

3.积极开发建设校本课程。我校进一步开展了学段之间、学科之间和社团活动的整合工作,构建“成长”课程体系。11月26日,我校得到著名歌手刘隋山同意,将他的原创歌曲《成长》免费授权为学校“成长”课程体系主题歌。目前,我校“成长”课程体系已在1.0版的基础上向2.0版升级。2.0版的学生“成长”校本课程内容更完善、结构更清晰、评价标准更具体,与国家、地方课程结合更紧密,更能激发学生的学习积极性。

我校的社团活动在“成长”课程体系的指引下,独具特色,开展地如火如荼,并取得了可喜的成绩。社团活动集中在七年级和八年级,每一级开设的学校课程都近20种,由学生根据自身兴趣、特长自由申报,学生走班学习。学校现在开发的社团活动有38种,有特色的主要有:轮滑、健美操、武术、航模、机器人、围棋、象棋、陶艺、十字绣、编织、素描、水粉、国画、书法、经典诵读、戏曲、器乐、成长文学社、青春导航等社团。下学期,七年级的新社团还增加了新的师资力量,特别邀请到有专长的家长到校担任社团的辅导老师。

每个周三的下午,伴随着第三节上课铃声的响起,校园里也热闹起来:戏曲社团音韵铿锵,经典阅读社团书声琅琅,合唱社团歌声悠扬,武术社团活力四射,航模社团妙趣横生,小记者社团才思敏捷,陶艺社团趣味盎然,女红社团心灵手巧,青春大讲堂梦想飞扬……

丰富多彩的社团活动已经在我校生根开花,结出了丰硕的果实。在2018年4月举行的全市诵读活动中,我校隋璐轩和万菲获得一等奖。在2018年日照市青少年羽毛球锦标赛暨“中国体育彩票杯”日照市中小学生羽毛球联赛中取得了初中组团体第二名、混合团体第二名的好成绩。2018年高中艺体特长生招生考试中,共有16名学生被各高中拟录取,其中有12名学生被重点高中拟录取。10月27日,在全市中小学生国防知识竞赛中,我校再次获得初中组第一名,再次代表日照市出战山东省国防知识竞赛。11月在“山东新华杯”中小学生国防知识竞赛中,我校代表日照市出战省中学组比赛,获得全省第四名的好成绩。在市第二届“小小演说家”颁奖展演暨中华经典诵读工程启动仪式上,隋璐轩、万菲、刘阳、刘欣四位选手荣获初中组一等奖,学校荣获优秀组织奖。在日照市第六届中小学生英语口语大赛决赛中,高岩获得一等奖、陈基煜获得二等奖,王志远、郑博远获得三等奖。

四、立足集体备课,打造高效课堂

为了提升全体教师的业务水平和教学能力,让课堂教学更有实效,全面提升学校教育教学质量,本学年,学校采取“请进来,走出去”的方法,多措并举,立足集体备课,强化教学教研。

1.请进来,传经送宝情深切

为提升教师的数学教学水平和教研能力,3月15日下午,学校特别邀请到日照数学界知名专家田献增老师来校,为全体数学老师作《AASL策略——基于系统思维的课程开发的研究》的专题讲座。12月3日下午我校又邀请田献增老师来校,为全体数学老师指导数学应用情境学习策略方面的教学问题。为了督促教师们把解答应用题的方法运用到实际教学中, 12月13日下午,田老师再次来到学校参与了数学学科同课异构活动。通过本次数学应用题专题研究系列活动,全体数学教师更新了教育理念,提升了数学理论水平和实践能力,真正学到了引导中学生解答数学应用题的方式方法,领悟到了数学中的教学智慧。

为了提高语文教师的教学策略,11月27日下午,学校特别邀请到新营中学的陈德福老师来校,给全体语文老师做了一场精彩的语文中考教学专题指导讲座。陈老师的讲座生动亲切,幽默风趣,富有语文味,紧贴中考各专题教学实际,让全体教师受益匪浅。12月7日下午,学校全体语文教师又参加了“全区初中语文中考与命题专题教学研讨”活动,从杨波校长激情澎湃的讲座中,老师们明确了中考考场上各种类型题型的解答思路和技巧,茅塞顿开,收获多多。

为提升教师的物理教学水平和教研能力,12月5日下午,开发区中学特别邀请到新营中学物理名师崔维英来校,做了初中物理教学交流的专题的报告。老师们懂得了不仅要勤奋努力,还需要多动脑研究课堂教学,从集体备课上下功夫,从团队合作中要质量。

2.走出去,虔诚取经意更真

为深化课程改革,构建高效课堂, 2月6日,学校部分教干教师在李校长的带领下,前往莒县三中,深入课堂教学,进行了为期一天的考察学习。教师们观摩了莒县三中教师的展示课,聆听了莒县三中焦校长的报告,更新了教学理念,为今后的教学教研提供了更为广阔的思路。12月6日,同行的教干教师又到莒县小店镇中心初中进行了参观交流,听取了该校领导对学校教学工作的汇报,查阅了教学相关档案材料,走进了课堂进行了观摩学习,对该校的教学管理、教学实施、实验教学、校本教研、学生行为习惯等方面进行了深入细致的学习交流,满载而归。   3.真落实,他山之石可攻玉。

为有效落实各教研组集体备课,进一步加强教研组建设,学校规定了各教研组集体备课的具体活动时间,采取“定时间、定地点、定人员、定内容”四定措施,领导干部分工挂靠各教研组集体备课活动,确保各教研组集体备课真正落到实处。

12月12日上午,学校在二楼会议室召开了全体教研组长和初三备课组长会议,各教研组长、备课组长进一步明确了下一步集体备课的工作目标和要求,营造了良好教研氛围,为学校的稳步发展提供了有力保障。教师们结合自己教学实践,针对学习的收获、教学中存在的问题等情况,进行了真诚的沟通与交流,达成了三点共识:教师应当多读书、多积累,做学者型教师;教师要把功夫花在教学上,让每一节课都有效、高效;各教研组要加强集体备课,多研究中考题,准确把握中考动向。

学无止尽,取长补短。“走出去、请进来”活动的开展,“四定”集体备课的落实,开阔了教师的视野,增强了教师的责任感和使命感,提升了教师的专业素养,为全面提升学校的教育教学质量奠定坚实的基础。

五、问题导学,专题教研多样化

我校继续依托“问题导学,技术助力”研究,积极开展“构建高效课堂”实验行动。本学年,教导处继续开展了“问题导学,技术助力”课堂展示沙龙活动,先由骨干教师和教研组长上示范课,再组织“青年教师赛课”活动,以多种形式督促教师的课堂授课水平,提高课堂效率。

1.校本培训多元化。我校利用假期多次组织教师培训活动,内容有才宝应用、希沃一体机使用等,9月6日上午,组织了近两年新入职的教师校本培训活动。分别从导学案的使用、小群体管理、教学基本规范、常规检查方案、才宝平台的操作等方面对新教师进行了细致的培训。

2.开展“教学质量月”活动。我校把9月作为以“打造高质量发展新引擎 让质量成为发展新动力”为主题的“教学质量月”,开展了以“查、看、谈、听”为主要内容的教学常规督察活动,进一步唤起全校师生对教学质量高度重视的责任心,有效促进了学校深化教学改革、构建了提高教学质量的长效机制。

3.组织重点课题培训会。10月23日上午,教育部委托重点实验学校暨日照经济技术开发区英语教师培训会在我校举行。会上举行了隆重的授牌仪式,北京读伴儿英语负责人闫小旭老师、技术支持赵老师亲临指导、培训。

4.组织青年教师说课活动。12月20日,我校组织了信息化教学说课比赛活动,有6名不同学科的教师参加了比赛。老师们说课过程表达自然流畅,内容完整规范,充分展示了扎实的教学基本功。

5.组织教师学科技能比赛活动。为提高教师的专业化水平,学校12月份组织了教师学科技能比赛活动。比赛是在教师学科素养大赛的基础上进行的,重点考查教师对学业测试试题的熟练程度和解题速度。本次解题大赛各学科共评出一等奖 41名,二等奖46名。

丰富多彩的教学教研活动,为教师的专业成长提供了肥沃的土壤,并结出了累累硕果。10月上旬,我校马红老师代表山东省赛区,在内蒙古鄂尔多斯举行的第五届全国初中信息技术优质课展评活动中,一路过关斩将,经过层层角逐,最终以优异成绩荣获全国一等奖。“一枝独秀不是春,百花齐放春满园”,近两年,在省“一师一优课”比赛活动中,有3位教师获得省优课奖,12位教师获市优质课评选一等奖;在近期组织的区优质课评选中,有11位教师获得一等奖,并将代表全区参加市优质课比赛。今年,有6位教师先后被评为市、区教学能手。截止目前,54人获省市区“教学能手”称号。

优质课频繁获奖,充分展示了我校教师高超的专业水平,也展现了我校以人为本着力提高教师素质的新成果。我校将以此为契机,积极开拓创新、凝心聚力、砥砺前行,发挥教师是教育发展的第一资源的作用,创建品牌学校,为新时代学校的发展书写更加华美的篇章。

六、成长的幸福,别样的精彩

为丰富学生的校园生活,提升学生的综合素质,下学期年,我校还开展了以下精彩活动:

1. 说普通话、写方正字、做新时代的推普员。9月10日至16日是第二十一届全国推广普通话宣传周,我校积极响应国家号召,以“说好普通话,迈进新时代”为主题,开展了一系列丰富多彩的活动。开展的活动有: “推普手抄报”评选活动,“小手拉大手”活动,啄木鸟纠错字活动。

2.光与影的交响曲。10月下旬,我校组织全校师生开展“光与影的交响曲”摄影大赛。大家踊跃参与,共收到摄影作品300余幅。经过专家评审和集体投票,共评选出一等奖15名、二等奖25名、三等奖35名和优秀奖若干名。获奖的摄影作品入选了学校第十八届艺术节书画展。

3.书画进校园,翰墨润无声。10月26日上午,我校隆重举行 “书画名家进校园”活动。开发区关工委领导、区教育文化体育局领导、区书法家协会、区美术家协会的艺术家们受邀参加了本次活动,为学校师生送来了一场书画艺术的盛宴。著名书法家张树林及其他书画家与爱好者们同场书画并进行现场指导。

4.让爱你的人为你自豪。11月9日上午,我校邀请到了全国著名感恩教育讲师刘老师来学校为学生做了一场以“让爱你的人为你自豪”为主题的励志教育报告会。学生们理解了父母的养育之恩、老师的教育之恩,他们纷纷许下青春的誓言。

5. 举行心理健康教育会。11月28、29日中午,我校特别召开初二学生青春期心理健康辅导讲座,就是要引导同学们正确认识自身生理与心理成长的变化,正确处理成长中遇到的问题。

6.召开学生校长助理会议。11月30日,学校召开学生校长助理会议,学校部分领导、教师和40名学生校长助理参加了会议。学生校长助理依次发言,畅所欲言,分别对常规管理、学习秩序、校园活动等方面提出了困惑和建议。校领导就他们提出的困惑一一耐心解答,采纳了合理化建议。

7.以智慧和行动创新每一天。12月初,学校历时一个月的科技节落下帷幕了。本次科技节以“玩科学、学科学、爱科学”为主题,开展了丰富多样的科学实践活动。同学们专注的眼神和操作中,显示了一群热忱、投入、勇于尝试、坚持不懈的科学少年。

七、今后的工作方向

成绩属于过去,辉煌还待明朝!面对美好的未来,我们还需做如下努力:

1.组织教师加强业务学习,更新教育观念,认真贯彻执行新课程标准,用新的理念指导教学,不断提高教师的课堂教学水平。

2.进一步加强教学过程管理,加大集体备课管理的监督力度,鼓励教师在教学过程中求真务实,不弄虚作假。

3.关注薄弱教师、薄弱学科、薄弱班级、薄弱学生,力争实现学校整体办学质量的提升。

第2篇

通过开展教育现代化先进区督导验收工作,进一步强化教育优先发展的战略,营造重视和支持教育的氛围,推动教育事业长足进步,全面提升我区教育教学水平与教育综合实力。通过对照《省县域教育现代化评估方案(试行)》的标准和要求,采取积极有效的措施,进一步改善办学条件,丰富办学内涵,打造教育品牌,促进黄埔教育优质均衡发展。全区上下一心,各部门通力合作,争取在年上半年优质完成教育现代化先进区各项迎评准备工作,做好向省教育厅、省政府教育督导室的申报,确保在年月底前接受省评估组督导评估并顺利过关。

组织领导

创建教育现代化先进区,是推进“港城一体、宜业宜居”的现代化滨江城区建设的重要方面,对于构建全民终身学习的大教育体系,提高全区人口素质,促进社会和谐发展具有重要意义。全区各部门、各街道要高度重视,要将创建教育现代化先进区工作列入年的重要工作。

为加强创建工作的统筹规划和组织领导,现成立黄埔区推进教育现代化先进区建设工作领导小组(详见附件1),由区领导兼任组长、副组长,成员由区委办区政府办、宣传、监察、编办、教育、发改、财政、人社、文化、卫生、科信、公安、规划、建设、国土房管、司法、档案、体育、民政、环保、团区委等部门领导和各街道领导组成。领导小组下设办公室,主任由分管教育副区长兼任,副主任由区教育局主要领导兼任,成员由领导小组成员单位分管领导兼任。各相关单位和各级各类学校都要成立创建工作领导机构,确保职责任务明确,工作落实到位。

职责任务

(一)领导小组办公室分设五个工作组。

1.文秘宣传组:由区委宣传部彭瑄同志任组长由区委宣传部姚新同志任组长,区委宣传部牵头,区委办区政府办、区教育局、区文广新局等协办。文秘宣传组主要负责创建工作的宣传动员等工作。

2.综合资料组:由区政府教育督导室姚建华同志任组长,区教育局、区政府教育督导室牵头,各相关部门协办。综合资料组主要负责创建工作的资料准备。

3.计划财经组:由区财政局陈红燕同志任组长,区财政局牵头,区审计局、建设局、教育局等协办。计划财经组主要负责督导评估指标体系的硬件建设指标,加大经费投入,保证教育现代化建设各项经费按时落实,并加强经费管理等工作。

4.组织人事组:由区人社局陈劲松同志任组长,区人社局牵头,区委组织部、区教育局等协办。组织人事组主要负责研究解决我区教师队伍建设中的有关问题。

5.质量督查组:由区教育局张灿华同志任组长,区教育局、区政府教育督导室牵头,区监察局等协办。质量督查组主要负责对照督导评估指标体系中的管理、质量和效益等指标,认真检查、督办,指导各部门、各学校进行整改。

(二)各部门、各街道工作任务列举。

1.区委办区政府办:协助区教育局收集年期间区委、区政府关于教育工作的文件等资料;负责协调各单位、各部门对贯彻落实有关教育法律、法规情况进行总结,审核并报送黄埔区申报教育现代化先进区评估自评报告等材料。

2.区委宣传部:负责收集年期间区委、区政府关于教育工作的照片等资料,负责对年期间有关教育法律法规的宣传工作进行总结,协助制作黄埔教育现代化专题片、画册等,联系媒体宣传、展示黄埔教育现代化成果。

3.区教育局:负责黄埔区推进教育现代化先进区建设工作领导小组办公室日常工作,协调、指导全区各单位、各部门推进创建各项工作;全面总结近10年黄埔区教育事业发展情况,按照教育现代化建设督导评估指标体系,认真做好自评工作,抓好薄弱环节的整改;组织年各项评估资料的收集、整理工作;代区政府草拟黄埔区教育现代化评估申报书、自评报告、评估指标体系自评打分说明;撰写、拍摄、编印反映黄埔教育现代化的汇编材料,筹划教育成果展览;牵头做好迎检接待、会务安排等工作。

4.区发改局:负责按教育现代化督导评估指标体系的有关要求,对教育发展计划、改善教育设施等工作情况,以及在年涉及教育的有关国民经济发展数据、资料进行整理总结。

5.区财政局、区审计局:负责按教育现代化督导评估指标体系,落实对教育的投入,建立教育经费审计与使用绩效评估机制,对涉及教育的财政、经费管理以及年区财政对教育投入情况的数据、资料进行整理总结。

6.区司法局、区综治办、区公安分局、区法院、区城管局、黄埔交警大队:负责按教育现代化督导评估指标体系,做好年每年的普法教育工作总结,重点突出法制教育、法制副校长制度的设立、整治学校周边环境、降低青少年违法犯罪,做好防火、交通、治安等工作,做好年涉及教育工作的统计和总结。

7.区文广新局、区民政局、区体育局、区科信局、区妇联、区残联、团区委:负责按教育现代化督导评估指标体系,做好年涉及教育的统计和总结。重点突出社区文化、体育、教育、扶助特困家庭子女入学、关心“三残”儿童等问题,将“0-3岁婴儿教育”纳入社区教育范畴,开展科学育儿指导工作;结合各自实际,加强社区教育、家长学校的领导和管理,充分挖掘社区教育资源,增设少年儿童活动项目,组织开展社区教育活动。

8.区人社局、区编委办:根据教育现代化指标体系及评估方案的要求,按规定配齐教师,落实人员编制。

9.区国土房管分局、区建设局、黄埔规划分局:按照教育现代化建设需要,及时解决教育所需用地及有关手续问题,做好区教育资源规划,落实教育建设工程实施等工作。

10.区卫生局、区计生局、区环保局等有关职能部门:根据教育现代化指标体系,结合本部门职能及工作实际,做好医疗、卫生、健康、环境教育等有关工作总结与资料提供。

11.各街道:按照教育现代化建设督导评估指标体系,结合街道及社区教育工作的实际,做好年街道教育事业发展总结,抓好学校布局调整及薄弱环节的整改,组织好各项资料的收集、整理工作。结合各自实际,加强学习型社区的建设和管理,充分挖掘社区教育资源,开展形式多样、卓有成效的文化教育、艺术教育和娱乐活动;积极抓好社区内青少年的校外素质教育基地建设。

12.区人大、区政协、总工会:结合工作实际,抓好对教育工作的监督检查和调查研究工作,有效保障教职工合法权益,积极推动教育事业向前发展。

工作重点

根据省教育厅、省政府教育督导室等部门对教育现代化先进区进行督导验收的工作程序,以及进行自评报告、查阅资料、实地考察等活动的相关要求,重点做好以下几项工作:

(一)档案资料收集、整理。

按教育现代化督导评估要求,向区属各部门、各单位广泛收集年近3年为主的体现教育现代化保障、教育现代化实践、教育现代化成就等有关教育规划、人才资源、经费投入、办学条件、教育体系、教育信息化、教育国际化、学生培养、教育管理、教育改革、教育质量、教育效益、教育公平、教育特色等材料。及时将各种相关材料移交到档案资料组,进行整理、归档,形成丰富、详实、规范的评估档案资料。

(二)文字材料撰写。

按照教育现代化督导评估要求,全面总结近10年来区委、区政府关心和重视教育的重要举措,教育行政管理部门推进教育改革的主要做法,总结全区各级各类教育发展的特色亮点和成效成果,形成黄埔区推进教育现代化先进区建设总体自评报告、自评分说明各1份,同时撰写有关教育行政管理、教育资源配置、教育法治、教育公平、教育特色等5份专项自评报告,撰写关于课改科研、学前教育、教育信息化、教育基地建设等4份专题特色材料。

(三)画册编制。

按照教育现代化督导评估要求,收集整理区委、区政府及全区各职能部门关心支持教育、推动教育事业发展的照片,收集全区各中小学、幼儿园学校管理、素质教育、课改科研、办学特色等工作开展过程及成果成效等照片,编制完成反映我区近年教育教学风采风貌的画册。

(四)DVD光盘制作。

按照教育现代化督导评估要求,收集整理区委、区政府及全区各职能部门关心重视教育工作,各中小学校、幼儿园开展教育教学活动等各种声像资料,请专业机构到我区采访、拍摄,制作完成反映我区近年教育风貌,播放时长约20分钟的DVD光盘。

(五)迎评活动筹备。

按照教育现代化督导评估要求,根据接受督导评估的日程安排等,制定详细可行的迎评工作手册,整理汇集全套迎评资料,组织好自评报告会、意见反馈会等会议,安排好专访、座谈、视察学校、考察社区等活动,落实好各项工作细节,以浓郁的氛围,以昂扬的精神,以丰富的成果,充分展示我区教育现代化建设成就,确保迎评工作任务圆满完成。

工作进程

(一)组织动员阶段

主要任务:制定黄埔区迎接省教育现代化先进区督导验收工作方案,将职责任务分解下达到区属各部门、各单位,广泛动员,加大宣传,努力营造浓厚的创建迎评氛围。

1.召开动员大会,明确任务分工。年3月底前召开黄埔区推进教育现代化先进区建设工作动员大会。要求各单位对照教育现代化督导评估要求,拟订具体实施方案,形成统一指挥、分工负责、各司其职、协同作战的工作机制,并将工作责任和工作任务落实到个人,形成教育现代化先进区迎评工作网络。

2.加大宣传力度,营造良好氛围。通过网络、宣传栏、宣传册、标语、广告牌等多种形式加大教育现代化创建工作宣传力度,树立黄埔教育的良好形象,使黄埔区教育现代化先进区迎评工作深入人心。

(二)资料准备阶段

主要任务:迎评各工作小组根据评估工作要求,高标准、严要求地做好迎评资料收集、整理、撰写、编辑、制作等工作。档案材料于5月底前完成收集、整理,6月底前完成编码、装订入盒。教育成果画册、专题DVD光盘5月底前确定内容,收集材料、确定方案,6月底前完成制作。总自评报告、自评分说明及专项报告、专题材料于4月底前形成初稿,6月底前定稿。

(三)自查整改阶段

主要任务:各职能部门、各街道、各单位对照教育现代化评估指标体系及评估方案认真自查,找出存在问题,及时向各有关部门反馈,进行协调整改,同时认真进行准备,完善各种资料;特别是全区教育系统各个单位,一定要全力以赴,强化学校管理,完善各类制度,加强文化建设,营造浓郁氛围,精心做好准备;区领导小组办公室质量督查组将定期组织督办,进行专项检查,并请各单位积极配合,做好查漏补缺;在正式受检之前,将邀请省有关专家到区先行调研和初评,根据专家提出的整改意见,认真进行复查整改,确保做好最充分的准备工作。

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