时间：2022-04-17 06:48:03
引言：易发表网凭借丰富的文秘实践，为您精心挑选了九篇培训会议范例。如需获取更多原创内容，可随时联系我们的客服老师。
主持词一般由开场白、中间部分与结束语组成，下面是整理的内训培训会议主持词，希望对你有帮助。
9：:00 口号问好：状态决定一切，成功者永远追求更好，在坐的各位都是追求卓越渴望成功的巨通精英们，我相信接下来的口号问好也一定能看到大家最饱满激情热情的一面，有信心把自己把团队最好的一面展示出来，有信心吗能大声点嘛!
9:30--10:40 定思维1：今天的内训课程将在一分钟后正式开始，请各位美女们快速找到成功的位置就坐，调整好我们的状态和心情，提前做好准备。来开始我们的一天闭关修炼!
第一天上午开场：尊敬的各位领导，巨通的各位美女精英们，大家早上好!首先做一下自我介绍：真诚的友谊来自第一时间的自我介绍。我是来自巨通实业发展上海有限公司葛丽。也是今天的培训主持人，很高兴秦总给我这个机会，让我尝试第一次充当主持人这个角色，和大家一起度过这段愉快的学习时光。
一切为学习让路，因为知识改变命运。接下来主持人要隆重介绍一下，可以改变我们命运的这位主讲老师——胡凤芩老师都说老师台上的激-情，来源于大家热烈的掌声!让我们全体起立，用最热烈，激情澎湃，热情如火，连绵不绝的掌声有请我们的胡凤芩老师，掌声有请!
10:40--10:50 中场休息再次为我们能有幸请到如此卓越的讲师为我们传播知识，来将掌声送给胡凤芩老师。现在我们中场休息10分钟，
10:50--12:00 定思维2：刚才胡凤芩老师的演讲精彩吗还想继续听吗那此处是不是可以有掌声呢好的咱们用热烈的掌声欢迎今天的主将老师胡凤芩老师继续下面的课程
12:00--13:00 午间休息各位伙伴们，今天上午的课程就先进行到这里了，请各位前去用餐，祝大家午餐愉快，我们下午的课程1点钟正式开始，请各位准时参加。
13:20--14:40 定团队3：我们的内训课程将在十秒钟后正式开始，各位想赚大钱、交好运的朋友们请伸出您抓钱的左手和发财的右手跟我一同进入倒计时：10987654321掌声有请我们的女神的胡凤芩老师闪亮登场。
14:40--14:50 中场休息
14:50--16:00 定团队4：今天我们有幸倾听一流老师的讲课，那我们是不是也应该拿出一流的状态是不是?那请大家全体起立，用最最热烈的掌声有请老师
16：00--16:00 加入特战队宣誓接下来的环节那更是激动人心动人心旋，大家期待一下，请我们拥有张曼玉的身材，梅艳芳的歌喉，秋瓷炫的美貌气质的巨通一枝花张艳秋上场宣读加入巨通特战队的誓言
16:30--17:50 定业绩成功的秘诀是什么?冰箱说：容量要大。冷气机说：永远保持冷静。火说：有扫荡黑暗带来光明的本事。那就我来说，成功要有一个清晰的目标。爱丽丝黑猫的对话赵日磊点评：这个故事讲的是人要有明确的目标，当一个人没有明确的目标的时候，自己不知道该怎么做，别人也无法帮到你!天助先要自助，当自己没有清晰的目标方向的时候，别人说的再好也是别人的观点，不能转化自己的有效行动。那么接下来就请我们的胡凤芩老师来帮助我们认识自己，知道自己是怎么样的想要怎么样如何达到你要的样子?有请我们的英俊潇洒内外兼修才华横溢的魅力十足的胡凤芩老师上场，请大家掌声有请
17:50--18:00 合唱《怒放的生命》谢谢老师的精彩演讲，让我们再一次以热烈的掌声感谢老师，同时也感谢大家的积极参与和配合，让我们也给自己一个掌声鼓励一下，祝愿我们巨通公司会越来越壮大，巨通的美女精英们收入更上一层楼!
新培训会议主持词
下午的培训马上就开始了，大家各就各位了，我是今天下午的主持人李静！上午的培训大家的状态都非常好！那现在大家的精神状态好不好，用你们最洪亮，最动听的声音告诉我，现在的状态好不好！
经过一上午的培训，我们对中心文化有所了解，郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。
相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校这些肯定是不够的，在坐的各位
有很多是新，可能对一些知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的，
那么现在有请温涛老师对职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的职业发展规划。鼓掌欢迎。
感谢温老师给我们带来的关于职业发展规划的课程精彩讲解，希望在座的每位同学把今天所学的学以致用，让我们把热烈的掌声再次送给温老师！ 今天温老师带来的都是对在校大学生来说非常实用的课程，现在，是一个竞争的时代，是市场的竞争，是人才的竞争，更是口才的竞争。 工作和交往中，当众讲话是机遇，更是挑战，每逢这时，许多人心跳加速，紧张，不知说什么或者不知道怎么说，遭遇的是尴尬;留下的是遗憾，失去的是机会，那么大家有没有遇到过这样的尴尬？不要因为我们没有好的口才而失去表现自我的机会，不要因为我们没有好的演讲能力而错过成就自我的机会，那么下面有温涛老师给我们带来演讲与口才的精彩讲解。
大会第四项：大会第五项：温老师讲的好不好！精不精彩！既然我们的老师讲了这么精彩的课程，那么我们大家肯定有很多好的想法和建议，或者还有什么不明白的问题，下面就以学校结成小组自由讨论，有问题的同学可以向在场老师咨询，提问。
建设领域人力资源的教育和培训是一项极其重要的工作，是提升建设行业整体素质和水平的必要手段。当前，市委、市政府部署的“三大战役”已经打响，我们建设部门首当其冲，在其中担当“急先锋”和“主力军”。要胜任好这个角色，圆满完成市委市政府所赋予的重大使命，充分发挥出建设部门应有贡献，那么，进一步加强行业的教育培训力度，不断提升行业整体素质就成为了当务之急，比以往任何时候都更为重要和迫切。希望同志们一定要认清和把握形势，以全局和战略的高度出度，充分认识教育培训工作的重要意义，切实把工作抓紧抓实。刚才，*同志就20*年的工作进行了总结，并作出了明年的工作安排，能龙副局长也作了重要讲话，讲得都非常好，具有很强的操作性，我都表示赞同。下面，我主要就今后的工作强调三点意见：
一、统一思想，转变观念，进一步增强做好建设培训工作的责任感和使命感
今年是全面落实科学发展观、继续保持全市经济社会良好发展态势的关键一年，做好今年的建设工作，我们面临着许多难得的机遇和有利条件。一是以全国的形势来看，“*”期间，国民经济将继续保持良好的增长势头，国家和省支持的投资重点将更加注重社会发展中的薄弱环节。建设事业作为社会经济发展的重要组成部分，在城市基础设施建设、加快城市化进程、提升人民群众生活质量和水平等方面将发挥重大的作用；二是从我市经济发展情况来看，去年我市经济社会发展水平有了很大的提高，人均GDP突破了1000美元，经济发展正处于一个新的战略起点上，包括建设事业在内的各行各业已经具备了健康发展的良好基础；三是从全市建设事业的实际来看，市委、市政府主要领导对建设工作高度重视，在前不久闭幕的全市经济工作会议上，提出了打好“以工业园为主战场的强攻工业战、以宜阳新区为主战场的城市扩张战、以明月山风景区为主战场的旅游升温战”的三大战役，并随即召开了中心城区“三大战役”动员大会，作出了抓好“三区”建设具体部署，广大人民群众对建设工作也有了新的期望和更高的要求。同时，我们也拥有一支能打胜仗、敢打硬仗的干部职工队伍，建设系统已经形成了求真务实、真抓实干、干事创业的良好风气，这都是我们做好工作的有利条件。但是，我们还应当清醒地看到，我们的工作责任重大，但困难不小，尤其是我们的建筑业，要向前进一步发展，就必须下大力气解决长期存在的一些结构性矛盾和突出问题。近几年来，在各级建设培训机构共同努力下，为我市建筑业输送了一大批关键岗位人员、企业项目经理和技术工人，对提高从业人员素质、确保施工质量安全、规范操作规程待方面起到了积极的作用，但是，全行业的整体素质仍然不高，规模普遍偏小，企业之间缺乏分工合作，管理水平粗放低下，企业核心竞争力还不强，缺乏“走出去”的竞争资本和意识。这些问题的存在严重制约了我市建筑业进一步发展，究其原因，很大程度上在于我们的人员素质还不够强，对理论学习的重要性认识还不足，有的只是简单应付，完成任务，缺少学习培训的主动性和自觉性。不注重学习，自身素质很难提高，眼界就会不开阔，就不能够准确、及时地分析和顺应形势的发展要求，既使企业的业绩良好，那也只能是一时的，不可能长久，缺乏发展的后劲和潜力，不仅不能够“走出去”发展，就是在本地也最终会被淘汰。同志所倡导的12个良好风气中，第一条就是要勤奋好学、学以致用，牢固树立“终身学习”的思想。因此，大家一定要充分认识学习培训的重要性和紧迫性。一方面，我们的各个企业要高度重视企业文化建设，把员工的教育培训摆在企业管理的重要位置来抓，树立“人才就是生产力”发展理念，要未雨绸缪，对员工的教育培训要舍得投入，肯下本钱，以此提升企业的人力资源整体素质，来应对日益激烈残酷的市场竞争；另一方面，作为肩负建设行业人才培训职责的各级培训机构，要进一步统一思想、提高认识、转变观念，增强建设培训工作的责任感和使命感，以培训企业人才、服务行业发展为己任，切实把工作做实做优。
二、改进方法，创新手段，进一步适应建设行业发展新形势
“*”期间，建筑业人才培训面临着新的形势和挑战，科学技术信息的不断更新对我们的培训工作提出了更新、更高的要求。要做好我们的工作，就必须抛弃一些不合时宜的观念和作法，紧紧把握时展的新形势、新特点，依靠创新来实现工作的新跨跃，保持旺盛的生机和活力。
一是思想观念要创新。思想是行动的先导，没有观念的创新，工作创新就会成为一句空话。实现建设教育培训工作的创新，必须以观念的创新为前提。我们要善于把建设教育培训工作放到建设工作的大局中，放到市委市政府工作的全局中去思考、去部署、去推进。要牢固树立终身教育、素质教育等现代教育思想观念，树立人才资源是第一资源、人才资源开发投入是效益最大的投入等新理念、新思想，确立全员培训的新目标。
二是工作方式和手段要创新。工作方式和手段创新是工作创新的载体。目前，我们工作方式需要创新的地方还很多，从近年来的探索和实践来看，主要有这么几个方面：在教育培训的渠道上，要放宽眼界，适应形势发展的要求，把培训工作纳入到职业教育体系中，对职业技能岗位培训与鉴定工作进行积极探索，在教育培训的方式方法上，要把传统教学方法与现代教学手段结合起来，大力推进信息化建设，对教材的编写要树立精品意识，做到实用管用、通俗易懂，增强针对性、知识性和技能性。
三是培训机制上要创新。建立健全有效的工作机制，工作创新才有保障。要通过构建切实可行的教育培训目标体系，充分调动各企业和从业人员参加培训的积极性和主动性，并通过建立教育培训质量的评估、考试考核等制度措施，形成一套有效的激励和约束机制，推进行业的整体素质进一步提升。
三、突出重点、狠抓落实，进一步推进教育培训工作
建筑业是转移农村富余劳动力、吸纳一定操作技能的农民工门槛最低的一个场所，也是劳务市场容量最大、且有广阔发展天地的一个行业。为此，国家六部委决定实施农村劳动力转移培训的“阳光工程”，这是一项服务“三农”的民生工程，应该说这既是我们建设培训部门不可推卸的责任，是大显身手，提高建筑行业形象和地位的重要举措，同时也是我们建设部门服务社会主义新农村建设的重要工作内容。我们建设部门要为就业和再就业服好务，就必须把建筑劳务培训作为工作重点，通过抓好建设行业农村劳动力转移阳光工程培训基地的建设，根据市场需求，有针对性地对农民进行技能培训，使他们有一技之长，转移到城里务工，或者外出务工，让农民变成居民，既可以扩大城市人口和规模，又壮大了*的劳务输出经济，要认真做好建设教育培训工作与新农村建设结合的这篇文章，为宜春的经济社会发展发挥应有的作用。
一、提高对食品药品平安监管工作的认识，增强责任感。
假劣食品药品危害的人民群众的生命平安，食品药品平安直接关系到人民群众的切身利益。损害的人民群众的根本利益。各单位作为基层食品药品监管部门，就是要牢固树立“以切实保证人民群众饮食用药平安”为己任的责任意识，把“科学发展观第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续发展，根本方法是统筹兼顾”方针落实到监管实际工作中。牢固树立科学监管理念，推进监管工作的科学化，正确处置好监管与和谐、监管与发展、公众利益与商业利益的关系，坚持为民监管、依法监管、全程监管、有效监管、和谐监管。要按照“内抓管理强素质，外抓监管保平安”指导思想，切实加强思想、作风、组织、制度、效能和廉政建设，力求科学监管工作取得实效，让监管的效果真正惠及人民群众。
各镇、街道办、各监管部门必需充分认识做好食品药品平安工作的极端重要性，为此。把这件关系国计民生的大事时刻放在心上、牢牢抓在手上，进一步增强责任意识和忧患意识，切实把它作为维护广大人民群众切身利益的具体行动，贯彻到整个食品药品平安监管工作中去。
二、推动食品药品平安监管工作扎实开展，采取有力措施。
全国产品质量和食品平安专项整治行动，吴仪副总理9月27日在全国产品质量和食品平安专项整治现场会上强调。基础在基层，效果体现在基层，整治任务完成靠基层，各级、各有关部门要把这项事关人民群众身体健康和生命安全的大事真正摆上重要议事日程，放在重中之重来抓。所以，要在落实”上谋思路，不时研究食品药品监管工作中遇到新情况、新问题，深化食品药品监管责任制，创新监管机制和模式，进一步化解食品药品平安风险，破解食品药品监管难题，切实维护人民群众的饮食用药平安。这里我强调一点，要通过层层签定责任状形式，明确工作目标，采取有力措施，紧紧抓住影响食品药品平安监管的关键环节。把好食品药品平安事件发生的事前、事中、事后“三关”即：发挥各执法部门在事前的宏观调控作用、科学严格把关作用以及高效优质服务作用；事中，要严格依法行政，严厉打击侵害人民群众利益的制假售假不法行为，发挥法律的震慑作用；事后，要加强对经营者诚信意识教育，通过监管发挥行业自律作用。
三、不时完善食品药品监管网络建设，提高队伍素质。
下面进行第四项，请市妇女儿童活动中心***主任进行辅导讲课，大家欢迎。请市妇幼保健院老师进行辅导讲课，大家欢迎。
刚才**主任、***老师结合实际，为我们讲授了家庭教育方面的知识，老师的授课，既有理论高度，又切合农村实际，具有很强的指导意义。希望大家回去以后认真进行学习和宣传，提高家庭教育的整体水平，为孩子的健康成长打下坚实的基础。下面就会议贯彻落实讲三点意见。
一是要以这次培训会为契机，迅速掀起妇女教育培训的。妇代会主任、妇女小组长要积极组织和引导农村广大妇女，认真学习各种知识，开阔眼界，提高素质，增强致富增收的能力，使广大妇女成为发展农村经济的行家里手，真正起到“半边天”的作用。要充分利用农村党员远程教育网络，及时学习最新、最快的科技、文化
知识，以各种知识武装广大妇女的头脑。
今天是全省国土资源系统“完善体制、提高素质”活动动员会议暨局长培训班的最后一天。这次培训具有开创性意义和决定性意义，标志着我省国土资源系统全面开展“完善体制、提高素质”活动走出了重要的第一步。这次动员会议和培训很重要，简单归纳有以下几个特点：
一是规格高。省委、省政府很重视，省委书记、省长专门作了重要指示，副省长到会看望了大家并作了重要讲话；
二是内容丰富。会议传达、学习了书记、省长的重要指示，与会同志聆听了副省长的重要讲话，观看了本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料部长在全国国土资源厅（局）长培训班上的总结讲话录像，观看了等几位领导同志主题报告录像。上午，其他厅领导班子成员还结合分管的工作，就今后一个时期的工作部署提出了要求；
三是形式多样、活泼。不仅有学习和会议，还组织大家观看了文艺晚会、考察了古迹今貌、举办了自娱自乐的联欢晚会。大家普遍反映，这次会议和培训形式好、组织好、效果好，既全面、深入传达和学习了上级精神，进一步明确了今后国土资源工作的目标和任务，激励了大家的工作信心和热情；又促进了各地间的交流，促进了相互间的认识和了解，进一步理顺了工作联系渠道。总的说，这次会议和培训达到了预期的目的，取得了预期效果，圆满完成了任务。
现在，请厅党组书记同志作总结讲话，大家欢迎！
同志们，刚才，书记作了重要总结讲话。讲话突出了两个主题：第一个主题，国土资源管理部门在依法行政、履行综合管理职责上，主要面临哪些困难，存在哪些问题？第二个主题，如何克服这些困难，解决好这些问题；同时，还就下一步开展好“完善体制、提高素质”活动、做好当前的重要工作提了希望和要求。
书记在讲话中，深刻剖析了我们当前面临问题，最后对我们下一步工作提出了几点要求。书记的讲话具有很强的指导性、实践性和操作性，大家要认真领会和贯彻，运用到具体的工作中去，切实担负起责任，制定活动工作计划，做到工作有人抓、任务有人落实、问题有人解决，以高度的政治责任感和历史使命感，扎扎实实把全省“完善体制、提高素质”活动引进深入，增进实效。
下面，就贯彻落实好这次动员会议和培训班精神，谈三点要求：
一是要及时作好汇报。大家回去后要把这次动员大会和培训班的精神，及时向当地党委、政府汇报，让他们了解我们系统深入开展“完善体制、提高素质”活动的目的，了解我们国土资源系统工作的重点,进一步争取他们对国土资源事业的关心、重视和支持。
二是要认真作好传达、学习和宣传。回去后，大家要把这次动员会议和培训班的精神，尽快传达给班子成员，传达到每一位干部职工。班子内要组织专题学习，系统内要组织集中学习。通过这种广泛深入的传达、学习和宣传，切实提高全系统对深入开展“完善体制、提高素质”活动的认识,提高全系统干部职工对国土资源事业的使命感和责任感，使大家进一步明确今后工作的中心和重点。
三是要扎实做好贯彻、落实。要尽快落实“完善体制、提高素质”活动的组织机构和办事机构,制定活动的具体实施方案，把活动开展好；要对工作对年底前的并在11月底前把方案报上一级管理部门。把和学习贯彻情况上报省厅。
同志们，这次培训班的议程就全部结束了，希望全省国土资源系统上下要以这次培训为契机，进一步统一思想，提高认识，开拓进取，求真务实，增强责任感、紧迫感，坚持与时俱进的精神，适应新形式、研究新情况、理清新思路，从我省的实际出发，围绕中心、服务大局，面向基层、服务群众，努力开创国土资源工作新局面，为我省全面建设小康社会、实现现代化作出新的贡献。
龙年伊始，万象更新，通过几天的学习，让我们更加信心百倍，新的一年，我们__社区党总支，将紧紧围绕街道党代会确定的目标，团结带领广大干群，满怀创先争优的斗志，以扎实有效的行动，再创各项事业发展的新局面。感想如下：
一、以党建为挈点，统领发展：基层组织的战斗力决定着政策的执行力，因此，我们将始终不渝地抓好组织建设，靠政策启动，用制度驱动，具体做法是：首先组织好每月5日15日和28日的党员干部学习活动，尤其是要组织居干部集中收看省远程教育学习的内容，切实提高他们想发展的意识和会办事的能力，计划在赵西居委会投资300万元建文化活动中心一处，定期对居干部进行培训。其次是：依据街道千分制考核的标准，继续完善居级班子考核末位淘汰制，即把街道布置的每项工作根据完成情况进行排名量化，年底对得分最低的居支部书记实行末位淘汰。
二、以街道中心工作为起点，全面发展：新的一年，我们仍将以党委薇薇公主办事处的中心工作为努力方向，使各项工作再上新台阶。（一）是毫不放松地抓好计划生育工作，在做好常规工作的基础上，不断摸索新建小区的管理经验，采取提前介入的方式，争取接管工作的主动性，打算在翠湖天地按照‘四位一体’的管理模式，协建成一个高标准的社区服务中心。（二）是毫不动摇地抓好稳定和安全生产工作，继续完善月排查制度，坚决把一切不稳定因素化解在萌芽状态，消化在自己的辖区内。（三）是毫不犹豫地抓好上级布置的城乡医疗保险、养老保险、慈善一日捐、党报党刊征订、协税等各项任务。
三、以三产服务业为着力点，加快发展：我们辖区具有得天独厚的地理优势，塔寺北路、育才路、学院路的餐饮业已初具规模，今年我们要加大引导力度，积极打造别具一格的餐饮一条街；解放路、杏坦路、善国北路的经营网点星罗棋布，今后我们将根据不同的路段特点培育出各自的特色。
四、以重点工程为突破点，带动发展：近年来随着城市的发展，我们辖区的重点工程项目越来越多，今年不仅要面临着碧水云天中央城北区、翠湖天地、翔宇经典等区域的上房，还要面对滕文区域的改造，这些项目的启动将会极大地带动本地经济的发展，因此，我们要及时抓住这难得的机遇，坚定不移地遵循党委办事处的总体思路，在为城服务的同时，牢固树立经营城市的理念，不失时机地寻找自己的发展空间，坚持做到既繁荣一方经济，又造福一方百姓。
尊敬的X局长、各位领导、老师们：
大家下午好！
为强化管理，增添措施，全面提升XX片区教育教学质量，XX教育督导室特召开本次校本培训会议，专题研究校本培训工作，为XX教育教学会诊把脉，教科局X局长在百忙中也抽出时间亲临会场指导天生片区的校本培训工作。首先，我代表县校本培训天生片区督导小组、县教师进修校对X局长表示衷心的感谢！对XX教育督导室及天生片区各学校的领导和老师们表示诚挚的谢意！谢谢你们对校本培训工作的高度重视，对进修校工作的大力支持。
2020年，XX片区各学校在中考、小学六年级质量检测、非毕业年级教学质量调研测试中，均取得了可喜的成绩。这与督导室高度重视校本培训工作分不开，与各学校大力开展校本培训活动，全面提升教师队伍整体素质，提高教学质量分不开。从各学校考试成绩和我们对各学校校本培训工作的调研和指导情况来看，成绩名列前茅或进步提升较大的几所学校，校本培训工作都抓得有声有色。事实也证明，积极开展校本培训，是夯实教育教学基础，提高教学质量的有效途径，也是当今学校创新发展的需要。
根据XXXX〔2020〕9号文件要求，今年的校本培训工作以“三向三要”精神为指导，以提升薄弱学校、薄弱学科、薄弱教师为工作重点，统筹规划校本培训“重点项目”和“常规项目”，重点培训项目设计围绕“三薄”需求，按“缺什么补什么”原则，从教育教学中的小问题入手，汇总、提炼真正急需解决的问题。常规培训项目则要科学安排培训内容，合理选择培训方式，确保每一位教师均能保质保量完成校本培训任务。
抓好校本培训工作是学校发展的需要，也是教师成长的需要。工作中，我们要从以下几个方面入手：一是注重调查研究，充分了解教师的实际需求。校本培训最突出的特点就是能够根据教师的实际需求安排培训内容，培训的结果又可直接用于教师的教育教学实践，能有效地提高教师的教育教学质量。因此，掌握教师的实际需求是决定其培训效果的关键所在。二是精心制定计划，充分考虑校本培训的实效性。根据校本培训的特点，学校制定培训计划不仅要与学校的近期工作目标和长期发展规划相适应，还要与教师队伍的建设规划相适应。因此，学校校长必须高瞻远瞩，首先要制定一个长期的培训计划，然后在此基础上将其具体化，循序渐进地分解到每学期、每月乃至每周的培训活动之中。三是采取多种形式，积极拓宽校本培训的渠道。采用“走出去、请进来”的方式，邀请优秀专家和教师来校开展专题讲座、示范课、研磨课、课题指导等活动，突破校本培训瓶颈；外派教师参加高质量的培训活动或研讨活动，将先进的教育理念和教学方法、经验带回本校落地生根，进一步提升学校的校本培训质量。采用同伴互助研修的方式。各学科教研组通过集中专业知识学习、集体备（磨、说）课、各种公开课、课例研讨、课题研究等多种形式开展培训活动，让教师携手互助，进一步转变教育教学观念，提升教师教学技能。采用自主研修的方式。自学理论知识，听取优质公开课，撰写学习心得体会等方式开展自主研修活动，不断提升自身教育理论水平和教学技能。四是发挥教师作用，鼓励教师积极参与校本培训。按照以人为本的培训观念，要把教师作为培训的主体，调动教师们参与培训的积极性。五是注重评估反思，不断拓展校本培训的新思路。每期培训结束后，学校要组织专门班子对教师培训的情况进行测评，组织教师进行座谈，或以问卷形式等，通过各种渠道收集各方面的反馈消息。以便总结经验，查找存在问题，及时调整培训内容，更好地规划设计以后的培训思路。
我市的行风建设工作已经开展了多年，聘用行风监督员的制度也实行年多了，广大行风监督员在行风工作中认真履职、坚持原则、注重实效，发挥了很好的作用，为推动全市行风的好转，经济发展环境的改善起到了积极的作用。但是也应当看到，部分行风监督员中仍存在积极性不高、创新意识不强、工作缺乏针对性等问题，还需要我们在今后的工作中认真加以解决。此外，今年的行风监督员中还有许多新成员、新成分，对行风建设工作缺乏必要了解，对监督员的职责缺少充分的认识，也要求我们要在今后的工作中不断自我加压，强化学习和提高。因此，我们广大的行风监督员同志，一定要在统一思想、明确职责、强化素质、凝神聚力上多下些功夫，全力做好行风监督工作。
下面，根据会议安排，讲三点意见：
提高认识，把握方向，增强工作的主动性
思想是行动的先导。因此，我们首先应该解决好思想认识上的问题，澄清“行风建设是软任务，可有可无”、“行风监督员只是一个虚名，不解决实际问题”等模糊认识，充分认清开展行风建设的重大意义，从而放下包袱，开动机器，把我们的人心凝聚到行风建设上来，把精力投放到行风监督员这个工作岗位上来。
第一，行风建设是构建和谐社会的重要途径。“党风正，干群和”“干群和，社会稳”，反之，风气不正，则影响社会的和谐与稳定。目前，在我们各行业、各部门的工作中，有法不依、执法不严、作风粗暴、暗箱操作等现象还在一定范围内存在，不同程度地侵害着服务管理对象和广大人民群众的切身利益，伤害了党和人民群众间的情感，同时也极易诱发群众上访等不和谐、不稳定因素。因此，我们就必须把行风建设提升到对党对人民负责的高度来认识，切实加大推进力度，活化工作形式，倾听群众的呼声，解决群众关心关注的问题，从而达到化解纠纷，解决问题，促进和谐的目的。
第二，行风建设是创优经济发展环境的重要载体。行风政风的好坏直接影响经济发展环境的优劣。没有一个稳定、宽松的发展环境，就不可能吸引投资、引进项目，更谈不上加快发展。这就要求我们必须从全市经济发展的大局出发，从影响环境的突出问题入手，着力加强软环境建设，加大对政务公开、精简办事程序、落实优惠政策及窗口服务等项工作的监督力度，坚决查处影响经济发展环境的案件，切实维护管理相对人和广大投资者的权益，最终形成一个服务优质、办事高效、公开公正、政策宽松的环境，不断吸引外部的资金、技术和人才，为我市的经济发展服务。
第三，行风建设是强化行业部门职能的重要保障。“管行业，必须管行风”，一个行业、一个部门如果没有一个好的风气，就不会有好的管理、好的服务，也不会树立起好的形象、创造出好的业绩。我们应当看到，部分行业部门的工作中还存在着“重管理、轻服务”的问题，服务态度不好、服务质量不佳、服务措施不健全等，这些问题都需要通过行风建设来加以解决。要督促行业部门强化管理、加强服务、依法办事，抓住影响形象、影响效率、影响和谐的关键问题，深入持久地开展行风建设工作，促进行风政风的根本好转，促进本行业部门工作的开展。
第四，行风建设是惩治预防腐败体系的重要组成。实践证明，行风建设开展好的地方，腐败案件发生的频率就低，行风建设抓的不好的地方，腐败案件的发案率就居高不下。这说明，行风建设对预防腐败工作有着极其重要的意义。当前，部分行业、部门中“不给好处不办事，给了好处乱办事”、办“关系案、人情案、金钱案”和“勒拿卡要”等不正之风还依然存在，这些问题如不从根本上加以解决，及时地进行教育查处，就会逐渐升级演化成大的腐败。而我们的行风建设正是解决这一问题的一剂良药，通过调查、听证、评议、明察、暗访等形式，及时发现行风中存在的问题，及时教育处理，把这种腐败的苗头消灭在萌芽状态，彻底铲除腐败得以滋生和蔓延的温床，从而达到预防腐败的效果。
二、明确职责，把握重点，增强工作的针对性
明确工作的职责，是落实工作的前提。只有分工明确了，工作职责清晰了，才能把握工作的重点，增强工作的针对性，从而提高工作的效率和质量。所以，要做好我们行风监督员的工作，就要对所从事的工作岗位和工作内容有一个准确的把握。
一是围绕损害群众利益问题开展监督检查。在座各位来自社会的各条战线，代表的是全市各个阶层群众的利益，所以一定要以对党对人民高度负责的态度，来认真履行行风监督员的职责。要通过参与行风咨询、听证对话、民主评议、调查走访等活动，深入到基层、群众当中，关心群众的冷暖，倾听群众的呼声，并及时向有关部门反映，提出意见和建议。并适时围绕群众反映强烈的“上学难”、“就医难”、“行路难”等突出问题开展检查视察，发现问题及时提出整改建议。
二是围绕影响发展环境问题开展监督检查。年初，市委、市政府提出了建设公开透明的政务环境、优质高效的服务环境、公平公正的法制环境和重信守诺的诚信环境的目标，同时也给我们的行风建设工作提出了新的任务，确定了新的目标。所以我们的行风建设工作就要着重围绕这一目标而努力，各位行风监督员也应该把主要的精力和监督的重点放到影响经济发展环境的问题上来。着力围绕影响“四个环境”的不正之风开展工作，进行专题调查检查，明察暗访等，发现问题及时提出意见建议，督促有关部门认真解决。
三是围绕行业部门履行职责情况开展监督检查。各行业部门及其工作人员履行职责情况的好坏，行风建设抓的如何，关键是要看其贯彻执行国家方针政策和法律法规的情况，关键是要看他们是不是依法办事，依政策办事，是不是把国家的优惠政策落到了实处。从当前来看，各部门行业在这个方面还存在一定的问题，违规操作、执法不规范、不按程序办事、钻法律空子等。所以我们的行风监督员就要加强这方面的监督检查，先把有关的政策规定研究透，然后深入下去，到各窗口单位，到人民群众当中，查找发现违法违规行为，提出解决建议和要求，交相关部门办理，并定期回访，对落实情况进行跟踪检查。
四是围绕行风建设的推进情况开展监督检查。市委市政府对行风建设工作制定了明确的实施方案，各行业部门也根据自身的实际细化了措施，严格了程序，以确保行风建设的各项工作有条不紊地开展。所以，我们的行风监督员同志除了对上述的重点内容进行监督检查外，还要着重对各部门行风工作的具体推进情况实施检查，看其是否按照方案规定的内容、程序和步骤严格实施。要围绕方案确定的动员、承诺、自查、整改、评议等环节进行严格检查，及时查找每个环节中存在的问题，并提出加强和改进行风建设工作的意见建议，推动行风建设工作的有序、有效进行。
投放精力，把握原则，增强工作的实效性
要履行好行风监督员的职责，做好我们的工作，光有热情还是不够的，重要的还是要把心思和精力投入到这项神圣的工作中来。在工作中，不断地加强学习、强化约束、坚持原则，对参评部门及其工作做出客观准确的评价，以保证行风工作取得实实在在的效果。
一要勤于学习。当今社会的发展可以说是日新月异，知识结构的更新速度也不断加快，如果我们不能及时地进行学习和补充，就会被时代所淘汰。虽然在座的各位行风监督员都是来自各条战线的行家里手，都是某一方面的专家，对被监督部门的工作都比较熟悉，但是仍不能放松学习和提高。另外，行风监督员的工作职责也要求我们应该高于被监督对象，这样监督起来底气才足。所以，我们必须加强学习，学业务、学理论、学政策、学法律，学习行风建设和行风评议等方面的知识，并真正学懂弄通。从而不断地拓宽视野、更新理念、优化素质，满足监督工作的需要。
二要深入调研。没有调查研究，就没有发言权。在我们行风监督工作中，如果不经常深入到基层群众当中，不掌握第一手材料，就不能如实地反映群众的所思、所想和所盼，监督起来也没有力度、没有针对性，也不能解决实际问题。所以，各们监督员同志要蹲下身子，多往群众堆里扎。调查对象要针对事关大局、群众关心的重点问题来确定。调查过程要做到按部就班，调查前我们要首先熟悉好相关的政策法律和实际问题，调研中要讲究方法，耐心细致，调查后要对情况进行认真梳理、仔细研究，确定好解决的思路，为被监督部门和行风建设领导机构提供科学的参谋意见。
三要坚持原则。做事情就要讲原则、讲规矩，俗话说“没有规矩不成方圆”。所以在座各位在工作中一定要紧紧把握住这一点。作风要正派，做事要坚持原则，积极开展监督检查，参与听证评议、明察暗访等活动，及时发现并敢于指出部门和行业中存在的问题。反映问题要做到客观公正，反映群众的意见要做到积极主动、力求准确，评议时要做到客观辩证地看待和评价部门和行业的行风建设成效和问题。此外，还要严格遵守工作纪律，按时参加各项行风活动，不弄虚作假，工作中不接受部门和行业宴请，不索要和接受部门和行业馈赠的礼品、财物，不接受部门和行业安排的营业性场所娱乐活动等。
