国际人力资本与信息技术专业人员杂志

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期刊简介

《国际人力资本与信息技术专业人员杂志》是一个专注于人力资本与信息技术领域结合的专业杂志，旨在探讨和分析人力资本在数字化转型和信息技术快速发展背景下的重要性和作用。这本杂志可能涵盖了人力资源管理、数字化技能需求、人才发展、组织文化建设等主题，为学术界和实践界提供了一个交流和分享知识与经验的平台。

杂志可能特别关注数字经济时代背景下企业对人力资源管理的影响，包括数字化转型如何促进企业运作效率和市场竞争力的提升，以及人力资源管理在适应数字化时代挑战中的新角色和功能。此外，杂志可能还会讨论人力资源管理的数字化变革，包括人工智能和其他相关技术如何融入公司的劳动力管理体系，以及如何基于数字化技术收集、解析并运用有价值的信息，构建数据驱动的人力资源管理方式。

国际人力资本与信息技术专业人员杂志由IGI Global Publishing出版社出版。其研究的主题领域包括但不限于MANAGEMENT，是一本具有重要影响力的国际期刊。

根据最新的数据，国际人力资本与信息技术专业人员杂志的影响因子为0.9，CiteScore为4.1，SJR为0.313，SNIP为0.833，这些指标均显示了该期刊的优秀地位。

该刊以English作为出版语言。对于English非母语的作者，期刊建议使用语言编辑服务，以确保文稿的语法和拼写错误得到纠正，并符合科学English的标准。如果想实现快速顺利的投稿发表，建议您联系本站的客服团队，将为您提供专业的选刊建议，并在整个投稿过程中提供细致的指导。