心理学组织
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《心理学组织》致力于促进组织心理学领域内的国际与国内专业社区的紧密联系。其目标是搭建一个开放而互动的交流平台，以促进组织和职业心理学的研究人员及实践者之间的知识分享和合作。这种平台不仅提供了一个展示研究成果和实践经验的机会，还鼓励跨学科的交流，帮助各领域专家和学者从不同的视角和方法来解决组织中的心理问题。
通过定期举办会议、研讨会和培训课程，旨在提升组织心理学的研究质量和实践水平，推动理论与实际应用的紧密结合。此外，它还为从业者提供了最新的行业动态、技术进步和研究成果，从而促进了个人和组织的全面发展。最终，《心理学组织》的工作不仅有助于提高组织内部的心理健康和工作效能，也推动了整个领域的科学进步和社会影响力。
心理学组织由National Research University Higher School of Economics出版社出版。其研究的主题领域包括但不限于PSYCHOLOGY, APPLIED，是一本具有重要影响力的国际期刊。
根据最新的数据，心理学组织的影响因子为0.4，CiteScore为0.5，SJR为0.154，SNIP为0.321，这些指标均显示了该期刊的优秀地位。
该刊以English作为出版语言。对于English非母语的作者，期刊建议使用语言编辑服务，以确保文稿的语法和拼写错误得到纠正，并符合科学English的标准。如果想实现快速顺利的投稿发表，建议您联系本站的客服团队，将为您提供专业的选刊建议，并在整个投稿过程中提供细致的指导。
*期刊发文量是一个量化的指标，用于衡量期刊的出版活动和学术影响力。
*综述文章是一种特定的学术文体，专门用来回顾和总结某一领域或主题的现有研究成果和理论进展。
*发文量和综述量都在学术出版中都扮演着重要的角色，但关注的焦点和目的不同。
| 学科类别 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 大类：Psychology 小类：Applied Psychology | Q4 | 222 / 249 |
11% |
| 大类：Psychology 小类：Social Psychology | Q4 | 278 / 310 |
10% |
| 大类：Psychology 小类：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q4 | 209 / 230 |
9% |
| 按JIF指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | ESCI | Q4 | 108 / 113 |
4.9% |
| 按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | ESCI | Q4 | 111 / 114 |
3.07% |
该期刊是一本由National Research University Higher School of Economics出版社出版的学术期刊，属于JCR分区中学科领域的区,学科领域的区,学科领域的区期刊，中科院分区为学科领域。该期刊的ISSN为2312-5942，近一年未被列入预警期刊名单，是一本国际优秀期刊。
该期刊涉及的研究领域是PSYCHOLOGY, APPLIED，在中科院分区表中在准备向该期刊投稿时，请确保您的研究内容与期刊的研究领域紧密相关至关重要。
Organizatsionnaya Psikologiya期刊2023年的影响因子是0.4，2022年的影响因子是0.2，该期刊审稿周期预计需要约 ，为了确保您的投稿过程顺利进行，请合理规划时间投稿。
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